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京博新能源、京博商联落地N1N战略实训场景建设工作启动会圆满召开

京博新能源、京博商联落地N1N战略实训场景建设工作启动会圆满召开

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【摘要】:
为更好的落地N1N战略进程,7月14日,京博新能源、京博商联邀请京博N1N商校教研管理部副部长孙元上、中级文化培训师曹淑兵,针对N1N战略实训场景建设工作进行交流。京博商联总经理张新城、京博新能源安全总监李克及N1N项目组成员参加启动会。

      为更好的落地N1N战略进程,7月14日,京博新能源、京博商联邀请京博N1N商校教研管理部副部长孙元上、中级文化培训师曹淑兵,针对N1N战略实训场景建设工作进行交流。京博商联总经理张新城、京博新能源安全总监李克及N1N项目组成员参加启动会。

  会议伊始,孙部长就N1N战略解读、N1N项目推进重点内容、相应配套支持保障工作方面进行介绍和指导,鼓励京博新能源、京博商联N1N项目组应围绕硬件、软件两方面开展工作,做好实训场景建设、课程体系搭建、辅导员培养、人才引进等相关工作。

  会议中,李总进行重点工作安排,强调N1N项目推行,项目优化进程中不仅仅是实训场景建设,更重要的是公司人才培养方案的优化、院校合作相关人才的引进。N1N项目组涉及相关部门应通力协作,不断研讨、改进创新、对比标杆,不拘泥于现状,真正为高校提供产教共育解决方案,为社会培养优秀工程师、高技能工匠人才。

  会议尾声,张总对落地N1N战略,打造实训场景进行投资。

  育人使命是重点。换位思考,以客户角度开展N1N项目建设工作,满足客户需求、超越客户期望、实现客户价值,重视校企合作、同担社会责任,明确目标,输出有效成果。

  紧跟发展使命步伐,助力N1N项目建设进程。整合硬件设施资源配置,重点做好教学计划制定,开展特色经营管理体系建设工作。不断地总结、分析、改善、提升,持续性开展N1N项目改进工作,真正为客户生产满意商品,为社会培养有益人才。

  提升自身专业素养,发挥辅导员价值。履行好辅导员角色,传道、授业、解惑,做好表率。承担人才培养、知识创新及技能创新工作,主动搭建校企合作的有效桥梁,发挥应尽责任。

  制定高校产教融合教学计划,为高校在校学生提供产教实训及科研转化基地,建立基地共育模式,实现人才共享,真正让论文写在大地上,让人才成长于实践中,助力公司发展稳步提升!

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